أعلنت شركة ديل الأمريكية عن خططها لخفض عدد موظفيها بمقدار 12,500 عامل، مما يمثل ما يقارب 10% من إجمالي عدد العاملين في الشركة. يأتي هذا القرار في إطار إعادة هيكلة أقسام المبيعات والتسويق، وفقًا لتقارير من موقع SiliconANGLE.
يأتي هذا الإجراء في وقت تسعى فيه ديل لإنشاء مجموعة جديدة متخصصة في خدمات الذكاء الاصطناعي. حيث أكد ممثل عن الشركة أن الهدف هو تحسين أداء الفرق وإعادة تحديد أولويات الاستثمارات من أجل تقديم أفضل الابتكارات والخدمات لعملائها.
يُذكر أن ديل قد أبلغت في فبراير 2023 عن نيتها لتقليص عدد الموظفين بحوالي 6,000 عامل. ومع ذلك، يُتوقع أن يتضح العدد الإجمالي للعاملين الذين سيتم الاستغناء عنهم بشكل أكبر عند إصدار التقرير المالي للشركة في 29 أغسطس القادم.
هذا وقد ذكر محللون، مثل ديف فيلانت، من شركة CUBE Research، أن الشركات عادة ما تتقدم بإشعارات مسبقة إلى لجنة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية قبل تنفيذ عمليات تسريح واسعة النطاق.
تشهد ديل خلال العام الحالي انتعاشًا في اهتمام المستثمرين، بسبب تقديمها لخوادم قوية قادرة على التعامل مع أحمال العمل المتعلقة بالذكاء الاصطناعي. ومع ذلك، يبقى التساؤل قائمًا حول المدة الزمنية اللازمة لاستعادة العوائد من هذه الاستثمارات.
تجدر الإشارة إلى أن هذا الإعلان يأتي في أعقاب إعلان شركة إنتل عن خطط مشابهة لتخفيض 15,000 وظيفة، مما أثر سلبًا على أسهمها التي تراجعت بنسبة 26%.